Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các chế độ bảo hiểm liên quan là những chính sách quan trọng, giúp bảo vệ quyền lợi, sức khỏe, thu nhập và an sinh của người lao động trong suốt quá trình làm việc.
💙 Nhằm giúp CBNV hiểu đúng, nắm rõ và đảm bảo quyền lợi của mình, Phòng Hành chính Nhân sự gửi tới Anh/Chị những thông tin cần thiết về các chế độ bảo hiểm dành cho người lao động.
👉 Anh/Chị vui lòng xem poster đính kèm để cập nhật chi tiết về các chế độ và quyền lợi bảo hiểm dành cho người lao động.
💙 Phòng Hành chính Nhân sự luôn đồng hành cùng CBNV trong việc cập nhật thông tin, hướng dẫn thực hiện thủ tục và đảm bảo đầy đủ quyền lợi theo đúng quy định, hướng tới môi trường làm việc an tâm – bền vững – gắn kết.
🩺 BẢO HIỂM XÃ HỘI (BHXH)
🤒 Chế độ Ốm đau
Được hưởng khi
- Bản thân ốm đau, tai nạn không phải TNLĐ.
- Nghỉ chăm con dưới 07 tuổi bị ốm.
Thời gian hưởng tối đa
- Dưới 15 năm đóng BHXH: 30 ngày/năm
- Từ 15 đến dưới 30 năm: 40 ngày/năm
- Từ 30 năm trở lên: 60 ngày/năm
💰 Mức hưởng: 75% tiền lương làm căn cứ đóng BHXH.
👶 Chế độ Thai sản
Lao động nữ
- Sinh con thứ nhất: 06 tháng
- Sinh con thứ hai (từ 01/07/2026): 07 tháng
- Sinh con thứ ba trở lên: 06 tháng
- Sinh đôi trở lên: từ con thứ hai trong cùng một lần sinh được nghỉ thêm 01 tháng/con
- Nghỉ khám thai tối đa 05 lần
Lao động nam
- Nghỉ 05–14 ngày làm việc khi vợ sinh con (theo từng trường hợp).
💰 Mức hưởng
- 100% mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng BHXH của 06 tháng trước khi nghỉ.
🎁 Trợ cấp một lần khi sinh con
- 02 lần Mức tham chiếu/con
- Mức tham chiếu hiện hành: 2.530.000 đồng/tháng
- Hiện tương đương: 5.060.000 đồng/con
👴 Chế độ Hưu trí
Điều kiện
- Đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định.
- Có từ 15 năm đóng BHXH trở lên.
Quyền lợi
- Hưởng lương hưu hằng tháng.
- Được cấp thẻ BHYT.
💰 Mức hưởng: từ 45% đến tối đa 75% mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng BHXH.
❤️ Chế độ Tử tuất
Thân nhân đủ điều kiện được hưởng:
- Trợ cấp mai táng.
- Trợ cấp tuất theo quy định.
⚰️ Trợ cấp mai táng
- 10 lần Mức tham chiếu
- Hiện tương đương: 25.300.000 đồng
🏥 BẢO HIỂM Y TẾ (BHYT)
Quỹ BHYT chi trả chi phí khám, chữa bệnh theo phạm vi và mức hưởng của pháp luật.
⚠️ BẢO HIỂM TAI NẠN LAO ĐỘNG, BỆNH NGHỀ NGHIỆP
Đảm bảo quyền lợi khi phát sinh tai nạn lao động hoặc bệnh nghề nghiệp theo quy định.
💼 BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP
Người lao động đủ điều kiện được hưởng:
- Trợ cấp thất nghiệp
- Hỗ trợ tư vấn, giới thiệu việc làm
- Hỗ trợ học nghề
📌 THÔNG TIN CẦN BIẾT
📊 Tỷ lệ đóng bảo hiểm bắt buộc
|
Người lao động |
Công ty |
|
10,5% |
21,5% |
Áp dụng trên tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc theo quy định và ghi trong HĐLĐ.
📄 HỒ SƠ HƯỞNG CHẾ ĐỘ
🤒 Chế độ Ốm đau
Chuẩn bị hồ sơ theo từng trường hợp:
🔹 Người lao động bị ốm
- Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH (điều trị ngoại trú); hoặc
- Giấy ra viện (điều trị nội trú).
🔹 Nghỉ chăm con dưới 07 tuổi bị ốm
- Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH (điều trị ngoại trú); hoặc
- Giấy ra viện (điều trị nội trú).
👶 Thai sản
Theo từng trường hợp:
Lao động nữ sinh con
- Giấy khai sinh, Trích lục khai sinh hoặc Giấy chứng sinh.
Lao động nam hưởng chế độ
- Giấy khai sinh/Trích lục khai sinh/Giấy chứng sinh.
- Nếu cần xác định sinh mổ hoặc con dưới 32 tuần tuổi: bổ sung xác nhận của cơ sở y tế.
Khám thai, sảy thai, thai lưu...
- Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH hoặc Giấy ra viện theo quy định.
📌 Các chế độ khác
Hồ sơ thực hiện theo quy định của cơ quan BHXH tại thời điểm phát sinh.
👉 Người lao động vui lòng gửi hồ sơ về Phòng Hành chính Nhân sự để được hướng dẫn và thực hiện thủ tục.
LƯU Ý: Công ty không tính lương trong các ngày CBNV nghỉ chế độ BHXH. Thay vào đó, bạn sẽ nhận khoản trợ cấp này trực tiếp từ cơ quan BHXH.
💙 SAVANI – ĐỒNG HÀNH CÙNG BẠN TRÊN MỌI CHẶNG ĐƯỜNG
Hiểu đúng để hưởng đủ – Chủ động để không bỏ lỡ quyền lợi.
Savani luôn đồng hành cùng CBNV trong việc bảo đảm đầy đủ quyền lợi về BHXH, BHYT, BHTN và BHTNLĐ, BNN, góp phần xây dựng môi trường làm việc an tâm – bền vững – gắn kết.